성민장애인주간보호센터 직원(팀장) 채용 공고 > 채용 안내 | 성민복지관
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  • 채용 안내

    성민장애인주간보호센터 직원(팀장) 채용 공고
    작성일
    2022-12-08 17:38

    직원 채용 공고

     

     

    장애인의 행복한 삶을 위한 성민장애인주간보호센터의 비전과 가치에 공감하여 창의적열정적 실천을 함께 할 직원을 아래와 같이 모집합니다.

     

     

    1. 채용개요 

    구 분

    모집인원

    자격

    급여

    정규직

    팀장 1

    (장애인주간보호사업 총괄)

    사회복지사 1급 자격증 소지자

     

    사회복지시설 경력 10년 이상자

     

    주간보호시설 운영 유경험자 우대

     

     

    서울시 지역사회재활시설 종사자 급여 기준

     

     

     

     

    2. 채용방법 : 서류 및 면접심사

     

    3. 신청 및 접수

    . 신청 및 접수기간 : 2022. 12. 8.() ~ 2022. 12. 23.() 18:00

    . 문 의 처 : 성민복지관 경영전략팀 (02-933-0362)

        홈페이지 - http://www.sungminwelfare.or.kr

        주 소 - 서울 노원구 노원로 3230-3

    . 접수방법 : 이메일 접수

    이메일주소 : sm20091210@nate.com

    . 제출서류 : 입사지원서(본 복지관 양식), 자기소개서(본 복지관 양식)

         개인정보제공·이용 동의서(본 복지관 양식)

       ※ 면접전형 시 추가 제출서류(주민등록번호 뒷자리 미포함)

         ① 최종학교 졸업증명서(대학교 포함)

         ② 해당분야 자격증 사본(해당자)

         ③ 경력증명서(해당자)

         ④ 주민등록등본(초본) 남성의 경우 초본 포함.

         ⑤ 장애인복지카드 사본 1(해당자)

     

    4. 채용 방법 : 1- 서류전형

         2면접전형(서류전형 결과 자격기준 충족자에 한해 개별 통보)

     

    5. 면접일 : 서류전형 결과 자격기준 충족자에 한해 개별통보

     

    6. 기타사항

    제출된 서류는 일체 반환하지 않으며 다른 용도에는 사용하지 않습니다.

    입사지원서 작성 시 학교명, 종교, 성별, 나이 등은 기재하지 않도록 하며, 본 복지관 양식

          (입사지원서)을 준수하지 않는 경우 원서 접수대상에서 제외됩니다.

    경력, 자격 등 내용이 허위로 판명될 경우 채용대상에서 제외됩니다.

    사회복지사업법(35조의 22)에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유가 발생될 경우

        채용대상에서 제외됩니다.

    아동학대 및 성범죄 전력 조회시 결격사유가 발생될 경우 채용대상에서 제외됩니다.

    타 자세한 사항은 성민복지관 경영전략팀(02-933-0362)으로 문의하시기 바랍니다.

    면접 전형시 제출된 서류는 최종합격자 공고일 이후 7일 이내에 분쇄 폐기되며, 제출된 서류의 반 납을 원하실 경우, 문서폐기 전에 연락을 하시면 반납 가능합니다.

     

     

     

    2022. 12. 8.

     


     

     

     

    성민장애인주간보호센터 시설장

     

    첨부파일